Vagas de emprego no Vivo, Card e Barbosa Supermercado; veja como se inscrever

As vagas de emprego são uma das coisas mais disputadas em nosso pais. Pois, historicamente é alto o número de desempregados. Então, quando aparece uma vaga, é grande a concorrência. Assim, quem tem o melhor currículo tem mais chances diante dos demais. As empresas Vivo, Card e Barbosa Supermercado estão com vagas de emprego abertas, veja tudo a seguir!

Como é trabalhar na Vivo?

A Vivo tem mais de 70 vagas para o setor de inovação da empresa. Em São Paulo tem a oportunidade de trabalhar como:

• Scrum Master;
• Product Owner;
• Tech Lead;
• Agile Coach;
• Desenvolvedores Front End – Back End;
• Negócios;
• Projetos;
• Performance;
• Mídia and Content, e muito mais.

Rodrigo Gruner, diretor de inovação e novos negócios da empresa, enfatizou: “Os selecionados serão dedicados à construção de um ecossistema de negócios digitais. Que acelerará a implementação e o desenvolvimento dos novos negócios da Vivo”. Características como a percepção da responsabilidade são essenciais. Além disso, ter iniciativa, urgência e resiliência será visto como um diferencial.

Benefícios oferecidos pelas vagas de emprego Vivo

A Vivo informa aos colaboradores que eles aproveitarão o VIBE, o programa de benefícios flexíveis da empresa. No entanto, ele conta com uma ampla gama de benefícios para todos os gostos, como:

• Vale Refeição e Transporte
• Programas de saúde e odontológico
• Gympass.

Além disso, a empresa oferece outros serviços diferenciados. Como, por exemplo, mobilidade duas vezes por semana (home office); aulas de idiomas; folgas de aniversário; smartphones com planos ilimitados de voz e dados. Os colaboradores também podem usufruir do espaço wellness no edifício Eco Berrini, sede da Vivo em São Paulo. Que, no entanto, possui cerca de 600 metros quadrados e totalmente dedicado ao bem-estar. Além disso, conta com equipe de:

• Acupunturistas;
• Psicólogos;
• Nutricionistas e fisioterapeutas;
• Sala de meditação;
• Estúdio de ioga;
• Incluindo a Clínica Einstein.

Requisitos exigidos pela Vivo

A única informação passada pela empresa sobre os requisitos, é que o interessado deve ter ensino superior.

Como se inscrever nas vagas de emprego na Vivo

Se você tem interesse em concorrer a uma das vagas pode acessar este link e cadastrar o currículo. A Vivo não informou um prazo para o término das inscrições. Assim, deixando o processo seletivo aberto até o preenchimento das vagas.

Como é trabalhar na Card?

A Card é uma empresa de meios de pagamento e soluções tecnológicas. Além disso, conta com atuação nos estados de Minas Gerais, Mato Grosso, São Paulo, Rio de Janeiro, Rio Grande do Sul, Espírito Santo e Pernambuco. São 43 vagas de emprego no total. No entanto, as oportunidades de vendedores a programadores de software estão todas sob o regime CLT.

Estamos falando de uma empresa quer preza pelo bem estar dos funcionários e trabalha na lei. Além disso, é uma empresa de destaque em seu ramo de atuação. Assim, é uma boa oportunidade para quem deseja começar e também consolidar a sua carreira no mercado.

Benefícios oferecidos pelas vagas de emprego da Card

Além a informação sobre a oferta de vagas para PCD’s, nenhuma outra pode ser considerada benefício. Mas, por ser uma grande empresa, a sua oferta de benefícios deve ser no mínimo a básica.

Requisitos exigidos pela Card

Os requisitos necessários variam de acordo com a vaga oferecida. Então, a depender do nível de atuação exigido por uma vaga, maior será a exigência para se candidatar a ela. Mas, as únicas informações divulgadas sobre este assunto, é que é necessário Ensino Médio, Ensino Técnico e Ensino Superior.

Como se inscrever nas vagas de emprego da Card?

OSe você está interessado em participar do processo seletivo, se inscreva através deste link. Atualmente, a equipe da Card é composta por mais de 1.000 pessoas, e a PCD também tem vagas.

Como é trabalhar na Barbosa Supermercado?

O Barbosa Supermercados, possui uma rede com mais de 30 lojas com atuação na capital, Grande São Paulo e interior. Além disso, anunciou o lançamento de três novas unidades em 2022. Portando, esta é a fase que impulsionará os planos de expansão da marca. Que, no entanto, tem o objetivo de chegar a 45 unidades até 2025. Além disso, a cidade de Embu das Artes foi escolhida como novo endereço, com inauguração prevista para março.

As unidades que foram inauguradas seguem um novo conceito arquitetônico que destaca a história da área onde a loja está localizada. Além disso, conta com ferramentas para garantir maior conforto e comodidade aos clientes. Como, por exemplo, nas compras online e opções de drive-thru. No entanto, ainda tem o serviço de autoatendimento, as compras também podem ser retiradas no carro. Então, este é um sistema de autoatendimento para quem deseja uma forma rápida e prática de realizar pequenas compras. Onde o consumidor manuseia suas compras e não ajuda caixa para pagamento sem a ajuda de operadores em caso de pagamento.

Portanto, trabalhar em uma rede deste tamanho e´uma grande chance para desenvolver a carreira, Além disso, por ter mais visibilidade, também é uma chance para quem deseja se destacar no mercado de trabalho.

Benefícios oferecidos pela Barbosa Supermercado

A empresa não divulgou as informações sobre os  benefícios oferecidos em suas vagas de emprego. Mas, por ser uma grande empresa, podemos esperar pelo menos a oferta mínima.

Requisitos exigidos pelas vagas de emprego na Barbosa Supermercado

Além da escolaridade completa no Ensino Médio, Ensino Técnico e Ensino Superior, não há mais informações ligadas aos requisitos.

Como se inscrever nas vagas de emprego da Barbosa Supermercado

Se você tem interesse em se candidatar ás vagas, deve acessar o site do Barbora Supermercado. E, em seguida, acessar a página Trabalhe Conosco da rede.

Dicas para ter um currículo de sucesso

Encontrar um emprego pode ser um processo difícil e desconfortável. Mas, encontrar um emprego é necessário. No entanto, durante o processo seletivo, a empresa busca analisar todos os detalhes, por isso exige muita atenção.

O ponto mais importante é o seu currículo. Pois, ele tem que convencer o empregador ou a equipe de RH de que você é um profissional de alta qualidade. E que se encaixa nos objetivos da organização.

Pequenos erros podem ser a diferença entre ser convocado para uma entrevista e jogar fora seu currículo. Então, para te ajudar, separamos algumas dicas para montar um currículo de sucesso. Veja a seguir!

Saiba qual é a importância do currículo

Currículos ainda são a principal ferramenta para encontrar um emprego. No entanto, a etapa de triagem de currículos é o primeiro passo na seleção de candidatos para a maioria das empresas e pode ser eliminado do processo imediatamente.

Então, se você ainda não se importa com seu currículo, entenda que seus resultados continuarão sendo comprometidos.

Adicione as informações pessoais que forem relevantes

É de muita importância que as empresas conheçam suas informações básicas. Bem como seus dados de contato, assim que receberem seu currículo. No entanto, como diz o ditado: “tudo que é demais, faz mal”.

Então, não há necessidade de dar muita explicação sobre isso. Assim, digite seu nome completo, número de contato, endereço de e-mail, cidade e endereço de rede profissional, como LinkedIn. Neste ponto, é importante verificar se seu endereço de e-mail é compatível com um ambiente profissional. Então, se você tem o mesmo endereço desde a adolescência ou infância, ele pode não ter o título ideal. Neste caso, vale a pena criar um novo.

A idade pode ser adicionada no currículo. Mas, não é uma regra. Portanto, cada situação vale a pena analisar para ver quando é apropriado e quando é melhor não adicionar. Mais um ponto que vale a pena mencionar: não insira seu endereço de rede social pessoal, a menos que a empresa solicite essa informação.

Fale com clareza os seus objetivos

Seja o mais curto e direto possível: fale sobre o que você está procurando. Especialmente se você está procurando seu primeiro emprego. Assim, é necessário mostrar seus objetivos nesta empresa.

Não há necessidade de criar histórias mágicas. Então, tente resumir o que você está procurando em poucas linhas.

Dê atenção ao design de seu currículo

Em grande parte dos casos, pode ser de muito mais importância o uso da simplicidade e objetividade do que currículos inovadores e diferenciados.

Com pouquíssimas exceções (por exemplo, se você está se candidatando a uma vaga de design gráfico ou publicitário), menos é mais na hora de apresentar seu perfil profissional durante o processo seletivo.

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Faça a estrutura adequada para seu currículo

No desenvolvimento de seu currículo, foque em facilitar a vida do contratante, de modo a fazer ele encontrar mais rápido as informações. Então, quando isso não é uado, é arriscado ser descartado ou mal interpretado.

Então, se atente em garantir em dividir o seu currículo em seções como:

• Dados pessoais;
• Objetivo;
• Histórico profissional;
• Formação acadêmica e outras qualificações.